サービス詳細
360度評価がブラウザで実現。集計作業が早く、フィードバック資料も簡単作成します。
時間と手間のかかる360度評価をWebシステムで効率化しました。 評価を行う際の準備(設定)・評価の実施・集計作業など、時間と手間がかかってしまう360度評価の実施を効率化した強力な支援ツールです。Webシステムのため、簡単に利用を開始できます。
評価を実施した月のみ利用料が発生するSaaS形式の課金システムなので、月額30,000円~利用できます。

<製品の特長>
■Webで簡単
・ブラウザのみで利用開始できます。

■準備が簡単
・評価項目と社員名簿をご用意ください。基本データ入力後5つのステップを設定するだけで評価を開始することができます。

■評価が簡単
・一画面で被評価者を比較しながら入力することができます。入力補助機能、仮登録機能で、短時間で評価が終了します。

■結果資料が簡単自動作成
煩わしい集計作業はいりません。評価結果はワンクリックで作成可能。エクセルにわかりやすいグラフで生成されます。

<システムの運用>
■プロジェクトの設定
・管理者は初期設定として評価項目の登録・利用者(従業員)の登録を行います。
・プロジェクトの評価基準や評価の配点・評価の回答期限等、画面のステップに沿って設定を行います。
・誰が誰を評価するのかをマトリクス表で選択で設定(準備)は完了です。

■評価の実施
・評価者は自分のIDとパスワードで評価者ページにログインします。
・被評価者が一覧で表示されますので、比較しながら入力することができます。評価にかかる時間の効率化が図れます。

■評価のフィードバック
・評価が終了すると評価シート作成ツールを利用してフィードバック資料の作成を行います。
・評価結果は被評価者毎に個別のシートで出力されます。
・エクセルで出力されるシートはそのままフィードバック面談にご利用頂けます。

<360度評価のメリット>
サービス詳細
事例・実績
360度評価を活用する場面は様々です。利用用途は多岐にわたっております。
【導入事例】
  • チェーン展開する店舗の従業員評価として利用
    店舗毎の従業員の評価を行う際に、アルバイトも評価者として参加することで、従業員の仕事の役割、達成度を評価。結果に対してはグラフを元に面談を実施。実際に現場で働いてる人が評価を行うので、現場にいない管理側、参考値として評価を利用するため、適切な評価になっていると思います。

  • 専門学校で学生の就職活動の面談資料として利用
    就職支援企業では、職業訓練後の登録者の希望する職種および職務の適性を計るために活用。就職希望者の職務遂行能力の自己評価と就職コーディネータが判断した現状をフィードバック資料を用いてギャップを小さくしていきます。

  • 独立行政法人の人事評価に利用
    各組織の統廃合により大規模な人事考課を実施することに。30を超える部署、登録人数1600名を超える規模に対し、一人あたりのコストが安く、フィードバックまでの時間の短縮も実現。評価項目や評価者に対する登録も代行して行うことで、企業の負担を大幅削減しました。個々の評価用フィードバックシートが一括で印刷まで行えることは、金額にして数百万のコストの削減につながりました。

事例・実績
お客様の声
システム利用も多面的。様々な場面で活用できます。
【IT関連業・100名規模】
以前より全社員を対象に360度評価を実施していましたが、50名を超えた頃から、集計に膨大な手間がかかっておりました。
100名を超えた現在は360度評価支援システムを利用。集計に人員を割くこともないため、システムの利用によるコスト削減は年間200万円以上になります。また、セキュリティレベルも格段に上げることができました。
360度評価支援システムは評価の実施が容易なため、企業理念や価値観の浸透、キャリアアップのツールとして活用しております。


【ソフト開発・50名】
社員の増加に伴い、効果的な評価の方法を模索してきました。360度評価システムを導入することで、同じ評価項目についても、管理職毎、部署毎など、様々な評価グループを一括管理することができ、評価の準備にかける時間が短縮できました。また、現場からも数値だけではない評価資料が準備できていることで、フィードバックしやすいと好評です。
お客様の声
会社情報
株式会社Fusic
810-0041
福岡市中央区大名2-4-22新日本ビル9階

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